川投气电贯彻集团部署迅速召开转变作风、结对互助研讨会

来源: 川投气电 发布日期: 2019/05/10 0

 

川投气电积极贯彻集团一季度经济运行分析会精神,认真学习集团企业党委书记、董事长刘体斌同志在皇家赌场三届二次职代会上的讲话精神,气电企业党委、经营班子迅速抓贯彻落实,5月6日,企业组织中层以上管理干部召开专题会议,研讨如何结合气电企业实际,贯彻推进集团“转作风转观念,促改革促发展”的整体部署在川投气电取得实效。

会上气电企业管理人员大家认真研讨、集思广益,一致认为川投气电企业当前正处在转型发展稳步增长的关键阶段,肩负着集团的重托和希望。尤其要尽快扭转企业亏损的被动局面,做强做优做大燃气发电主业,稳步推进供应链金融和“海外”项目,加快实现“一体两翼”发展目标,加快建设四川国家级燃机示范基地,实现这些发展重任必须结合集团企业“转作风转观念,促改革促发展”的改革部署,探索气电企业的改革创新路径。要发动广大职工转变作风转变观念,摒弃一切旧思想、旧观念,摒弃“形式主义、官僚主义”的工作作风。要鼓励广大员工围绕企业发展中遇到的困难、存在的问题,想办法、提建议、出主意,狠抓成本控制,力争企业降成本、减亏、增效,完成集团下达的目标任务,为集团和川投气电的更快发展献上一份智慧,为企业早日扭亏贡献一份力量。

结合川投气电实际,企业党委决定按照集团“双转双促”安排,在川投气电先行开展“结对互助”活动,企业领导、各部门与基层一线员工加强互帮互助,一是互相学习,增进掌握跨行业专业常识,提升部门、班组建设管理水平;二是互相交流,加强工作横向沟通交流,构建形成及时补位、流程顺畅的工作互动机制;三是互助创新,在气电企业内部跨部门、跨班级建立互助科技创新攻关小组,对于企业生产运行、电力营销、经营创新、技改攻关、科研创新等活动进行集体攻关,力争形成一批技术创新、管理创新、经营创新、改革创新的“四新”成果。通过实施“双转双促”和“结对互助”活动,川投气电将培育广大党员、干部、职工“一家人、一条心、一股劲”的爱岗爱企情怀,积聚“共克时艰、共谋发展”的强大合力,共同提升部门、班组建设水平,夯实企业发展基础,为促进气电企业扭亏增盈作出新努力。


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